丰县中学关于开展“五·四”杯教学

比  赛  的  意  见

 为贯彻市、县“青兰工程”实施意见，促进青年教师提高业务水平，加速优化教师队伍，经学校研究决定，在青年教师中继续开展“五·四”杯教学比赛活动。

一、参赛条件：

凡具备初级职称（二级）的青年教师均须参赛。

二、比赛内容及方法：

比赛分两轮进行：

第一轮：采取专业考试和钢笔书法基本技能考核相结合的形式。

1、参赛教师须在考试前10分钟到达指定地点参加考核，考核时间为120分钟，考试内容为所教专业课现行教材的高考内容，难度仿高考。

２、各项分值专业考试150分，钢笔书法考核100分。

３、权重：专业考试0.9，钢笔书法0.1。

由第一轮比赛每科人数的50%进入第二轮。

第二轮：采取上课和论文综合评比方式进行。

1、上课比赛，由教务处按抽签顺序分组统一安排进行；上课前一天通知至上课教师。评委根据上课情况当堂评分；其中课堂语言10分，板书10分，教学手段5分，教学方法及内容30分，教学效果25分，满分80分。

上课记分办法：

①评委打分后立即上交，按分数成绩确定名次；

②按名次之和，由小到大确定总名次；

③按总分名次，第一名满分。（各说课组分别计分）以后每名次间间隔3分；

④第一轮成绩不计入第二轮。

2、论文评比：按规定时间（截止本年度6月底），参赛者每人交一篇代表本人最高水平的论文（不 少于1500字），参加评审。

论文计分标准如下：

①省级发表或省一等奖：20分；

②市级发表或市一等、省二、三等奖：17.5分；

③校、县一等奖以上（含一等奖）15分；

④校、县获奖：12.5分；

⑤按时上交每学期论文，10分；

⑥课题负责人分别按省、市、县、校赋分：

    20、17.5，15，12.5分；

3、凡参加复赛者皆给予奖励，并按复赛成绩依次取20%、30%、50%为壹、贰、叁等奖。

三、奖励办法：

1、当年获奖者，学校按一等奖100元、二等奖80元、三等奖60元给予物质奖励，并颁发获奖证书。

2、具备下列条件之一者，享受低职高聘待遇三年：

①累计有三次获一等奖者；

②县“教学能手”或县“学科优师”者，参加本活动获壹等奖一次。

③有两年获一等奖，且在此期间开设过市级以上（含市级）公开课者（教研部门组织）。

3、1、2、不兼得。

                                                 2003.4.10